Compensa Firma Życie to grupowe ubezpieczenie życia i zdrowia przedsiębiorcy, pracowników, ich małżonków, partnerów, pełnoletnich dzieci. Skierowane jest do sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Elastyczna konstrukcja produktu pozwala na dostosowanie zakresu ubezpieczenia do indywidualnych potrzeb danej grupy pracowników i zabezpieczeniu ich życia i zdrowia, rodziny z możliwością rozszerzenia o dodatkowe świadczenia. Ponadto istnieje możliwość indywidualnego podwyższenia sumy ubezpieczenia dla wskazanej grupy ubezpieczonych w ramach pakietu VIP. Podstawą do zawarcia umowy ubezpieczenia jest wniosek ubezpieczeniowy złożony przez pracodawcę, który zatrudnia co najmniej 3 pracowników i nie więcej niż 20 pracowników.
Zalety dla pracodawcy:
Zalety dla pracownika:
Fundamentem programu są 3 pakiety podstawowe – ochrona życia, zdrowia i rodziny, które pozwalają dostosować zakres ubezpieczenia do potrzeb pracowników. W przypadku nieszczęśliwego zdarzenia, Compensa wypłaci świadczenie w ramach umówionej sumy ubezpieczenia. Przykładowe świadczenia dotyczą:
1. Pakiet Ochrona Życia:
2. Pakiet Ochrona Rodziny:
3. Pakiet Ochrona Zdrowia:
Ochrona podstawowa może zostać rozszerzona o tak zwane cegiełki dodatkowe, które zapewniają wypłatę świadczenia z tytułu:
1. Cegiełka Pracodawca:
2. Cegiełka Rodzinna
3. Cegiełka Medyczna
4. Cegiełka Wypadkowa
Jako uzupełnienie ochrony możliwe jest rozszerzenie zakresu o dedykowane pakiety, których zakres ochrony odpowiada specyfikacji poszczególnych grup branżowych.Pakiety branżowe dostępne są dla:
W celu zapoznania się z pełną ofertą ubezpieczenia Compensa Firma Życie zachęcamy do przeczytania ogólnych warunków ubezpieczenia, które odnajdziesz w oknie "Do pobrania".Jeżeli chcesz uzyskać więcej informacji zachęcamy do kontaktu lub spotkania z przedstawicielem Compensy, który chętnie porozmawia o Twoich potrzebach i przedstawi ubezpieczenie dopasowane do Twoich potrzeb.
